El 30% de los cordobeses padece exceso de ruidos en su trabajo

El 30% de la población trabajadora de Córdoba soporta ruidos en el trabajo de más de 85 decibelios, el máximo recomendado por la ley para una jornada de ocho horas. CCOO, organismo que ha denunciado este hecho, exige a las empresas aludidas que cumplan la normativa pertinente, para conseguir evitar bajas laborales y un gran ahorro de costes a medio y largo plazo.

(El Día de Córdoba)


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«Las mujeres son las que más acoso y agresiones sufren en el trabajo»

«La violencia de género hacia las mujeres no está presente sólo en el ámbito familiar. Las encuestas demuestran que también en el trabajo las mujeres son las que sufren mayores acosos, tanto psicológicos como sexuales». Esta fue una de las afirmaciones del abogado y director del Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales, Carlos Manuel Barba Mora, ayer en el curso de extensión universitaria sobre Violencia de Género que se desarrolla en la ciudad.
El observatorio de Seguridad Laboral ha hecho un estudio sobre acoso psicológico en el trabajo, del que se desprende un mayor porcentaje de acoso hacia las mujeres, sobre todo en el sector de servicios públicos. La administración y el sector sanitario son los campos donde se da un mayor índice. «Hay que entender que esto es así porque hay un mayor número de mujeres trabajando en este ámbito. En la construcción la presencia femenina es casi inexistente, por eso el porcentaje es menor», explicó el ponente. También el tamaño de la empresa influye en los índices, a mayor tamaño de empresa más casos de acoso. «El trato en estas grandes y medianas empresas se deshumaniza, además es más difícil vigilar a los empleados».
El encargado de garantizar que el trabajador no sufra daños debe ser el empresario, para ello debe hacer una evaluación de riesgos laborales, e incluir entre los posibles riesgos: el ‘mobbing’ a los empleados. Y se deben hacer cuestionarios de satisfacción a los empleados de forma frecuente y anónima.

700 empleados públicos sufren problemas de acoso en el trabajo

El sindicato UGT ha presentado la campaña ‘Stop al mobbing, hazte valer’ para dar a conocer y prevenir el acoso laboral en el sector público.

La campaña pretende concienciar sobre la existencia de este problema a la Administración Pública para que se intenten buscar soluciones al mismo.

El sindicato cuenta con un gabinete psicológico que tiene sedes en Zamora, Valladolid, Ávila y León y realiza encuestas dirigidas a empresarios y trabajadores para detectar su procedencia.

En total, el sindicato ha registrado 700 casos de mobbing en el sector público desde que se puso en marcha.

(20 minutos)


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La Estrategia para la Seguridad y Salud en el Trabajo establece 6,3 millones para 62 medidas preventivas hasta 2012

La Estrategia Riojana para la Seguridad y Salud en el Trabajo 2008-2012 -consensuada entre sindicatos, empresarios y Gobierno regional- incluye un total de 62 medidas preventivas que se financiarán con un presupuesto de 6,3 millones de euros.

El consejero de Industria, Innovación y Empleo, Javier Erro, el presidente de la Federación de Empresarios de La Rioja, Julián Doménech, y los secretarios generales de UGT y CCOO, Javier Granda y Carlos Ollero, presentaron hoy en rueda de prensa este documento, que fue firmado el pasado 15 de julio.

Los representantes de Gobierno, patronal y sindicatos coincidieron en destacar que, por primera vez, este plan de actuación regional tiene un carácter a medio plazo, en lugar de anual, como hasta ahora.

Hasta la fecha, en 2008 han fallecido en accidentes laborales en La Rioja un total de 8 trabajadores, un cifra que, para Erro, evita la autocomplacencia a la que podría invitar el descenso del 4,9 por ciento en incidentes en este ámbito respecto al mismo periodo de 2007.

(Europapress)


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Cecam se congratula por la reducción de los accidentes laborales en 2008

La reducción de la siniestralidad laboral en el primer semestre de este año en Castilla-La Mancha pone de manifiesto que las medidas que se consensuaron entre sindicatos, patronal y Administración en el Acuerdo Estratégico para Prevención de Riesgos Laborales 2008-2012 están dando sus frutos.

Los datos del último Informe sobre Siniestralidad Laboral en Castilla-La Mancha, correspondientes al primer semestre de 2008 y que fueron hechos públicos la pasada semana por la consejera de Trabajo y Empleo ponen de manifiesto que el índice de incidencia total se ha reducido en Castilla-La Mancha en un 6,32 por ciento en relación al primer semestre del 2007.
Asimismo, el índice total de accidentes mortales bajó un 37,25 por ciento en este período y los accidentes totales un 3,71 por ciento.
(ABC)

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El alza de un 33% de las muertes laborales dispara las críticas contra el Gobierno vasco

El trabajo mata. Esa es la dura realidad que se ha podido constatar en lo últimos días en el País Vasco. La última oleada de víctimas mortales ha desatado las críticas contra el Gobierno vasco, al que se le exige que ponga los medios necesarios para acabar con esta sangría.
Cinco fallecimientos traumáticos en el puesto de trabajo en los últimos nueve días han encendido todas las alarmas. Unas muertes con muchos elementos comunes, que permiten pensar a los sindicatos que los accidentes habrían podido prevenirse. En su mayoría, los operarios han fallecido por caídas de altura, y con frecuencia se trata de extranjeros con contratos precarios.
Centrales y algunos partidos políticos denuncian que las medidas de seguridad aplicadas en cada uno de los fatales siniestros eran mínimas e, incluso, inexistentes. Por ello exigen mayor número de técnicos e inspectores para controlar las obras y los centros de trabajo.

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Cataluña acumula 13 muertos en la construcción

Los accidentes mortales en la construcción se cobraron la vida de 13 personas en Cataluña en el primer semestre del año, según datos del Departamento de Trabajo recogidos por la Cámara de Contratistas (CCOC), que reflejan un descenso del 35% de la mortalidad en el sector respecto al mismo periodo de 2007, cuando murieron 20 personas.

Los siniestros bajaron en todos los ámbitos. Los graves descendieron el 9,5% hasta situarse en 185, y los leves cayeron el 4,9% hasta 16.103. En total, Cataluña registró 16.298 accidentes en el sector hasta junio.

El Gremio de Constructores aprovechó para destacar que las empresas catalanas del sector finalizarán el año con una inversión de 500 millones de euros en formación de sus trabajadores en prevención de riesgos laborales.

(El País)

Un juez rechaza paralizar el pliego contra accidentes del Ayuntamiento

El juzgado de lo Contencioso Administrativo número 6 de Sevilla ha denegado la ejecución provisional de una sentencia que obligaba al Ayuntamiento de Sevilla a dar publicidad al pliego de condiciones generales contra la siniestralidad laboral, que fue aprobado por el Pleno municipal en el año 2004 y recurrido posteriormente por las distintas patronales del sector de la construcción.

La Confederación de Empresarios de Sevilla (CES), la asociación de promotores y constructores de obras (Gaesco) y las patronales andaluzas de la construcción (Fadeco) y del Metal (Fedeme) habían solicitado la ejecución provisional de la sentencia que obligaba al Ayuntamiento a dar el preceptivo trámite de audiencia del pliego contra la siniestralidad laboral, al entender que no había tenido la suficiente publicidad para los afectados. La patronal entendía además que la ejecución de la sentencia conllevaría la anulación del pliego.

(Diario de Sevilla)


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Gobierno de Murcia crea Registro Empresas acreditadas en sector construcción

La comunidad autónoma de Murcia ha puesto en marcha hoy (por ayer) el Registro de Empresas acreditadas en el sector de la construcción, cuyo objetivo es garantizar que las empresas contratistas y subcontratistas murcianas cumplen los requisitos de solvencia, organización y formación de su personal en materia de prevención de riesgos laborales.

El gabinete de prensa del Ejecutivo regional informó de que con la creación de este nuevo registro se cumple una de las principales novedades de la Ley 32/2006 que regula la subcontratación en el sector de la construcción.

Esta normativa exige a las empresas que trabajan de forma asidua para este sector y que operan en la Región que dispongan de una organización productiva, instalaciones y medios materiales suficientes para ejecutar los trabajos encomendados, de formación en materia de seguridad y salud laboral, y de una estructura adecuada de prevención de riesgos laborales.

La fuente informó asimismo de que la inscripción en el Registro será obligatoria a partir del 26 de agosto.

Para ello, la consejería de Empleo y Formación, por medio de la dirección general de Trabajo, ha puesto en marcha un sistema telemático para facilitar a las empresas del sector este trámite desde cualquier ordenador con conexión a Internet, al que se podrá acceder a través de la página web de la consejería de Empleo y Formación, www.carm.es/cef.

(Invertia)

Siniestralidad laboral

desayuno en lo alto de un rascacielos. 1932. Charles EbbetsHace unos días pude contemplar a través de Internet unas estremecedoras fotografías que fueron realizadas a comienzos de los años treinta del siglo pasado por el fotógrafo Charles Ebbets y que pertenecen a una colección privada del famoso Bill Gates. El calificativo de estremecedoras no es por lo que pasa en ellas, sino por lo que pudo pasar. Se trata de una insólita serie de imágenes, de gran calidad, que fueron publicada en Nueva York intentando denunciar la falta de medidas de seguridad en el trabajo y en la que se puede observar a buen número de obreros de la construcción, comiendo sus bocadillos y descansando tranquilamente sobre el armazón y las vigas metálicas del piso setenta de un rascacielos, sin redes, ni arneses de sujeción, ni cuerdas, ni siquiera cascos en la cabeza. A pelo, jugándose la vida a cada instante, sin la menor protección y por lo que parece sin la menor preocupación por su parte.

(La Opinión de Zamora. Juan Jesús Rodero)


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